Feminist HCI es un marco crítico y ético-estético que ofrece una agenda teórica para repensar la Interacción Persona-Ordenador desde una perspectiva feminista, poniendo en el centro la pluralidad de experiencias, la participación y el cuidado.
Marc teòric
Feminist HCI
Feminist HCI quiere transformar esta disciplina poniendo en el centro la justicia social, la diversidad de voces y la equidad. Se da voz a colectivos a menudo excluidos de los procesos de diseño, se visibiliza la diversidad de experiencias humanas y se transforma la forma en que las interfaces y servicios tecnológicos se imaginan y construyen.
Abreviatura Feminist HCI
Origen y contexto
Surge del reconocimiento de la influencia de género en la tecnología en los años 80 y está formalizado por investigadoras como Shaowen Bardzell, quien en 2010 propuso marcos para incorporar el pensamiento feminista en la práctica del HCI.
Principios
El diseño tecnológico no es neutro y puede perpetuar sesgos sociales.
Es necesario reconocer el conocimiento situado y la pluralidad de voces.
La participación, la ética y el cuidado deben ser pilares del diseño.
Componentes
Principios fundamentales : pluralismo, participación, abogacía, ecología, corporalidad, autorrevelación.
Influencias teóricas : epistemología feminista del conocimiento situado.
Roles : diseñadores/as e investigadoras/es implicados/as como agentes reflexivos.
Guía de funcionamiento
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- Analizar críticamente el contexto sociocultural y las estructuras de poder presentes en la tecnología.
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- Implicar activamente a las personas usuarias como colaboradoras, no sólo como objetos de estudio.
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- Diseñar por y con la diversidad, atendiendo a corporalidad, emociones y contextos particulares.
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- Facilitar la personalización y autodefinición por parte de las usuarias
Ventajas
- Introducción de una mirada crítica y reflexiva en el diseño tecnológico.
- Mayor inclusividad y representación de colectivos diversos.
- Promueve la corresponsabilidad ética en los equipos de diseño e investigación.
- Favorece la inclusión como parte integral del proceso de diseño.
Limitaciones
- Puede ser complejo aplicar si no hay conocimientos previos en feminismos o justicia social.
- El riesgo de “simplificar” el marco y caer en tokenismo (inclusión superficial y simbólica de personas pertenecientes a grupos minoritarios o discriminados, a fin de aparentar diversidad o inclusión sin que exista un compromiso real con la equidad y la justicia)
- Puede exigir más tiempo y recursos para garantizar la participación real.
A tener en cuenta
No ofrece un procedimiento paso a paso, sino más bien un conjunto de principios y valores. Su éxito depende de la capacidad crítica y reflexiva de los equipos y la voluntad real de integrar diversidad en el proceso de diseño. Conlleva un cambio de mirada cultural y política, no sólo técnica.
Documentación
Bardzell, S. (2010). Feminista HCI: Taking Stock and Outlining en Agenda for Design. Proceedings of SIGCHI Conference on Human Factors in Computing Systems. https://doi.org/10.1145/1753326.1753521
Gender HCI, Feminist HCI, Post-Colonial Computing, Anti-Oppressive Design, and Design Justice
Feminist HCI meets facebook: Performativity and social networking sites
Ejemplos prácticos
Doing the Feminist Work in AI: Reflections from AI Project in Latin America
Feminista HCI y narrativas of design semantics in DIY music hardware
Feminist Living Labs as Research Infrastructures for HCI: The Case of a Video Game Company
En Archive of Their Own: En Case Study of Feminist HCI and Values in Design